Персонал
Эффективный процесс подбора персонала — как искусство в работе HR
Ведущие hr-специалисты и хедхантеры знают, что персонал предприятия должен работать не как сбор отдельных ярких личностей, а играть единой корпоративной...
Технология массового подбора линейного персонала
Задача массового набора кадров является сложной даже для опытных менеджеров по персоналу. Однако соблюдение основных правил, учет специфики этого процесса...
Современные методы подбора и оценки персонала
Вопрос подбора ценных кадров всегда актуален и не зависит от экономической ситуации в государстве. Люди - это главная движущая сила...
Виды подбора и процесс найма сотрудников на примере Японии
Успешность любого бизнеса зависит от эффективности команды, в которую входят специалисты различной направленности. Даже стабильно функционирующее предприятие требует регулярного привлечения...
Найм сотрудников: как нанять на работу и избежать трудностей
Для развития любой компании руководителю требуется грамотно подойти к набору персонала. Без квалифицированных работников доход предприятия не только не будет...
Показать ещё

Персонал

Рубрика «Персонал» — о найме и подборе кандидатов, о том, как проводить собеседования, тестирование и отбирать лучших, в дальнейшем успешно адаптировать их в компании. Мы подробно разбираем вопросы управления персоналом и кадрового делопроизводства.

Adblock
detector